eラーニング導入・開発
Moodle、Sakai、Canvas などのオープンソース LMS を活用し、各機関の規模や要件に合わせた eラーニング環境を設計・構築します。クラウド上での冗長化やオートスケールにも対応し、安定運用を実現します。
- AWS / ConoHa などでのクラウド構成設計
- ロードバランサー・オートスケール対応
- 事前負荷試験による安定稼働の保証
eラーニング黎明期から公共・教育機関とともに歩み、Moodle や Canvas などの OSS を活用した学習基盤を提供してきました。日々の学びを蓄積する eポートフォリオ、認証や運用の仕組みまで、導入から定着まで伴走します。
研究開発テーマの詳細は R&Dページ でもご紹介しています。
Moodle、Sakai、Canvas などのオープンソース LMS を活用し、各機関の規模や要件に合わせた eラーニング環境を設計・構築します。クラウド上での冗長化やオートスケールにも対応し、安定運用を実現します。
自社の基本パッケージや Mahara をベースに、学習成果を多面的に蓄積できるプラットフォームをカスタマイズ提供。教育目的や評価指標に合わせたルーブリック設計から導入までトータルに伴走します。
学習成果や作品をテキスト・画像・動画・SNS など多様な形式で集約し、自分自身の歩みをエビデンスとして蓄積できるプラットフォームです。振り返りや自己理解を深めるだけでなく、進学・就職・転職の自己PRにも活用できます。
Arbege では、基本パッケージや Mahara の導入に加え、各機関の評価指標やルーブリック設計を支援し、現場で使い続けられる eポートフォリオの運用を支えています。
導入実績・受賞履歴は こちら からご覧いただけます。
オープンソース LMS の導入だけでなく、商用システムからの移行や、仕様差分に起因するコンテンツ互換性の課題にも対応。多数の実績をもとに、移行計画から検証までワンストップで伴走します。
Moodle・Sakai・Canvas の導入から運用保守まで対応。クラウド環境を活かした伸縮自在な構成で、利用ピーク時も安定した学習体験を提供します。
商用 LMS から OSS への移行でネックになる既存コンテンツの互換性を解決。IMS CC 仕様の違いを吸収する変換ノウハウで、確実な移行を支援します。
2021年のコーポレートガバナンス・コード改定以降、取締役のスキルマトリクスが求められるようになりました。eポートフォリオのコンピテンシー・ルーブリック思想を応用し、ジョブ型雇用にも相性の良い人材可視化を支援します。
社外開示向けだけでなく、社内でのロールモデル提示においては、スキル獲得の時系列情報が欠かせません。役員クラスの現在のスキルセットだけを提示すると遠い存在に感じてしまうため、どの時期にどの経験を積んだかを可視化することで、若手社員が身近に感じられるキャリアパスを描けるようにします。
Arbege は eポートフォリオで培ったデータ設計と運用ノウハウを活かし、社内外双方に向けたスキルマトリクス活用、ロールモデル提示の仕組みづくりを支援します。
熊本大学・平岡先生と共同開発した、読書体験と思考プロセスの記録に特化した eポートフォリオです。書籍というリソースを通じて得た洞察やマイビリーフの変化を蓄積し、自分自身の思考を更新し続ける仕組みを提供します。
第46回教育システム情報学会全国大会で大会奨励賞を受賞。私たちが「本当に使いたい」と思えるプロダクトをユーザーとともに磨き続けています。
b-portfolio を見る →読書 SNS とは異なり、書籍そのものではなく、書籍を通じて構築される思考や価値観にフォーカス。学術研究・授業・個人のリカレント学習にも展開可能なテーマ特化型 eポートフォリオの代表例です。